Com deia l'escriptor William Faulkner, per ser gran cal un 99% de disciplina, un 99% de treball i un 99% de talent. I és precisament el talent el que les empreses hauran de retenir o buscar si volen ser competitives ja que per sortir endavant amb èxit serà imprescindible comptar amb els millors.
Segons l'estudi “Administrant el Talent en una Economia turbulenta. Eliminant obstacles per a la recuperació”, realitzat per la companyia de serveis professionals d'Espanya, Deloitte durant 2009, la sortida de la recessió econòmica pot comportar una gran mobilitat laboral, de manera que moltes empreses hauran de desafiar-la amb molta prudència.
Serà necessari que cada empresa tingui un compromís alt per mantenir els treballadors amb més talent i alhora aprofitar l’oportunitat per captar nous professionals. I no hi ha dubte que la millor forma que les empreses poden optimitzar la recerca de talent és innovant en els processos d’avaluació i selecció.
Per això, l’Ajuntament de Sabadell, a través del Vapor Llonch, organitza la sessió “Coaching en Gestió de RRHH”. Mitjançant aquesta acció s’oferiran eines pràctiques per a l’empresariat i els responsables de recursos humans per a la selecció i avaluació de personal. L'objectiu principal de l’activitat és millorar la professionalització en aquest àmbit i mostrar les noves pràctiques de reclutament de candidats a ocupar un lloc de treball.
Alguns dels temes que es tractaran durant la sessió seran la importància de fer una bona definició de perfils, la tria de canals de selecció adients per a cada cas, com fer una correcta interpretació dels currículums o la manera de realitzar el tancament del procés. El Vapor Llonch planteja per primera vegada una sessió amb aquest contingut per optimitzar la recerca de talent adreçada a responsables de la selecció de personal de qualsevol tipus empresa, independentment de la seva dimensió o sector d’activitat
La jornada tindrà lloc dimecres 6 d’octubre al Vapor Llonch. L’activitat s’iniciarà a les sis de la tarda i té una durada prevista de tres hores. Per formalitzar la preinscripció es pot fer a adreçant-se al Vapor Llonch o enviar un correu electrònic a msaavedra@ajsabadell.cat o jfserrat@ajsabadell.cat. El número de places per assistir a aquesta iniciativa és limitat i en funció de la demanda s’organitzaran noves sessions. L'activitat està desenvolupada amb el suport de la Diputació de Barcelona.
D’altra banda, si no pots assistir a aquest sessió però estàs interessat en rebre ajut per selecció personal per a la teva empresa et recomanem llegir el post publicat el passat 26 de juliol “Com trobar el treballador més adient”.
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada
Aquest és un espai específic per comentar les notícies i els continguts proposats. Tota utilització que excedeixi el contingut proposat serà considerada inadequada i susceptible de no ser publicada. Els lectors poden remetre els seus dubtes, queixes o denúncies a sbdempresa@ajsabadell.cat.